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如何跟上司搞好关系,实现晋升

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发表于 29.7.2017 05:07:38 | 显示全部楼层 |阅读模式

导读:顶头上司对我们的晋升起着至关重要的作用,如果能与他建立良好的关系,我们的晋升就容易得多,否则的话,即使你有一身的本领,也毫无用武之地,这是所有职场人士都知道的职场晋升法则。因此,如果你有晋升的愿望,就要和顶头上司搞好关系。上司也是人,他们也希望能和下属建立一种友好的关系,每一个上司都不会故意为难自己的下属,只要你在和上司交往的时候,掌握一定的技巧,达到目的就不会很难。


       首先,对上司要忠心。每个上司都希望下属对他忠诚、讲义气、重感情,不在别人面前说他的坏话,在困难的时候仍然跟随着他,而不是背叛他。肆意攻击、背叛上司,吃亏的是自己,说不定后面有一连串意想不到的报复将会接踵而至。所以,如果你是个天生的“反对派”,一定要设法加以改变,多请上司批评指教。

       其次,在与上司的交往中,谦逊也很重要。要主动找上司谈话,请他对自己的工作多作指教,这可以增强自己工作方面的能力;有不对的地方要虚心地接受他的批评,这样他会觉得你是一个求上进的人,并且认为你是可以提拔的。有的人在上司批评他时,会一脸的不高兴,认为上司在故意找自己的麻烦,这是不对的。上司对自己提意见表示他还在意你的表现,要是无论你怎么样他都不管了的话,那才是真正的坏事。

       在上司的眼中,级别是个好东西,谁都想拿来玩两把、咬两口。有人把它当作皇冠,戴在头上,睡觉也舍不得摘掉;有人把它当作黄金,揣在怀里,恨不得一个人独吞;有人把它当作神像,供奉于高堂,祈求福星高照;有人把它当作仙丹,深藏于肺腑,梦想长生不老。

       级别是权力的象征,是身份的象征。级别的源头在机关,什么级别穿什么衣服,什么级别坐什么椅子,什么级别用什么电脑,什么级别打什么官腔,都是有章法、有规矩、有考究的。不该你坐的椅子千万别坐,坐了你就是“没找准自己的位置”;不该你穿的衣服千万别穿,穿了你就是“不把领导放在眼里”。这样一来,你的上级、下级、平级都会对你避而远之,将你孤立起来,不仅影响你级别的“升级”,而且影响你人脉的“扩张”。

       说白了,给上司预留指导空间,一方面是以自己的示弱来凸显他的强大、有能力,让他脸上有光:另一方面,是表明自己识时务以及作为下属的安分守己,让领导感到自己始终是在一个更高的级别上,他的地位没受到丝毫威胁。
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