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[招聘] 北京招聘发动机(机械类)工程师

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发表于 13.3.2019 16:42:04 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式

一、所需的资格和技能
- 主修汽车发动机、机械工程、汽车工程
- 至少1年发动机相关的工作经验和良好的发动机和车辆技术知识
- 良好的口头和书面沟通能力
- 有组织和协调车辆/零部件管理工作经验者优先
- 具备发动机,车辆和产品开发过程(PEP)的基础知识
- 英语语言技能流利,会德语优先
二、预期的任务结果
  
Working  packages
         
Tasks
  
Project Planning Phase
         
- 针对某车企PEP计划本地发动机部件,系统和模块(时间表和成本)的动力总成开发项目
  
Project Execution Phase
         
- 在每个项目之前组织启动会议
  
- 协调并确保项目里程碑涉及本地内容动力系统的时间,质量和耐久性
  
- 积累和处理开放点清单(OPL)
  
- 故障信息和分析的数据累积
  
Technical meetings
         
- 根据定义的流程进行协调
  
- 代表某车企中国参加某车企在中国和欧洲的内部会议
  
- 代表某车企TE参与动力总成项目的地方委员会
  
- 在Pilot Halle代表Audi TE并与Joint Venture合作伙伴定期交流
  
Documentations
         
- 记录某车企工艺链中的必要文件
  
- 定期报告SE Teamleader
  
Information management
         
- 领导和指导相关会议
  
- 内部状态演示
  
Project End Phase
         
- 组织经验教训
  
- 将经验教训应用并整合到下一个项目中
三、任务规范
1.规划和协调动力总成开发项目.
a.定义和协调有关模块的汽车要求
b.将技术要求与项目目标相匹配
C.定义项目时间表并与PEP匹配
d.将汽车SOP与动力总成开发同步
e.评估有关成本和时间表的风险
F.收集必要的内部和外部能力
G.为最终版本收集必要的汽车和测试
H.定义TPB(Technische Produkt Beschreibung)
I. 由于可能出现工期延误,因此与项目协调员一起制定对策,或在必要时升级为团队负责人
2.代表某车企TE参与动力总成项目的地方委员会
a.收集所有与项目相关的输入,排序、分类、分发给所有必要的各方
b.评估状态信息并与开发计划(成本,时间表,发布里程碑)匹配
3.质量把关
a.收集功能规范并积极组织功能所有者的审核轮次
b.审查并提供功能规范的批准
C.审核并批准功能所有者发布的变更请求,以保证技术的正确性和可行性
d.根据偏差和车辆要求就技术验收达成协议
e.向团队负责人通报并提升关键问题
4.利益相关者沟通
a.同步动力总成开发部门,就动力总成模块-calibration-ZP7-vehicle之间的要求达成一致
b.负责C / EA,AUDI AG和供应商之间通过报告和参与定期会议的需求进行定期信息同步
C.与C / EA和Audi AG的其他功能所有者同步,以确保功能的可行性
d.与MVM,MVK和SE团队领导密切合作
四、服务期限、工作地点、薪酬待遇
服务期限:2年
工作地点:北京
薪酬待遇:优厚

联系人:金女士
手机:13823203815
邮箱:bei.jin@jmr-consulting.com
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