Conwest Logistics招仓库主管、人事行政主管、系统开发助理 ...

在德国插队

公司简介

Conwest Logistics GmbH (CW) 成立于2019年德国亚琛市，主要从事以FBA转运派送为核心的业务。在过去的几年里，随着整体行业的迅猛发展，在公司全体同仁共同努力下，CW得以稳步发展壮大。现今已成为德国最大的快递代理之一，并与欧洲知名快递公司、卡车公司以及亚马逊各个FC缔结了长期稳定友好的合作关系。我们非常重视团队的培养，坚信人才是企业可持续发展的动力，是企业发展的宝贵资源。

仓库主管（w/m/d）

工作地点：Unna

职位类型：全职

岗位职责：

• 负责仓库整体运营管理，包括收货、入库、存储、分拣、打包、发货等流程；
• 管理仓库流程，确保各项操作规范、高效执行；
• 负责人员管理和排班，提升团队效率与执行力；
• 领导并培训仓库团队，提升员工工作效率与操作规范；
• 管理仓库库存，确保库存的准确性与及时更新；
• 协调与其他部门的沟通与合作，确保物流环节顺畅衔接；
• 与运输调度部门协同配合，保障货物及时出库和交付。
  

岗位要求：

• 工作认真负责、抗压能力强，有良好的沟通与协调能力；
• 具备仓储管理经验，特别是 groupage 和 LTL 类型的物流经验；
• 有丰富的团队管理经验，能带领几十人团队；
• 熟悉仓储管理系统，能处理运营事务；
• 熟悉物流法规与标准，具备安全管理意识；
• 会德语或英语者优先；
• 拥有车队管理资质者优先。
  

人事行政主管（w/m/d）

工作地点：Aachen

职位类型： 全职

岗位职责：

• 招聘与配置：制定并执行招聘计划，拓展招聘渠道；负责岗位发布、简历筛选、面试安排、录用通知及入职手续；根据业务需求合理配置人力资源；
• 员工关系管理：负责劳动合同的签订、续签、解除及档案管理；处理入职、转正、调岗、离职等手续；作为员工沟通窗口，协助解决劳动纠纷与日常问题；
• 薪酬与考勤管理：制定并优化薪酬、绩效、福利政策；负责考勤、加班、休假管理，确保符合法律规定；完成每月工资核算；
• 培训与发展：建立培训体系，组织开展岗前培训、安全培训、职业技能培训；建立员工发展档案，推动人才梯队建设；
• 行政事务管理：负责办公用品、仓库行政物资采购与管理；维护车辆、餐饮、住宿等后勤保障；负责办公室和仓库行政事务；
• 外部协调：负责与当地政府、劳动局、社保机构、保险公司及合作伙伴沟通对接。
  

岗位要求：

• 本科及以上学历，人力资源管理、工商管理、法律、德语相关专业；
• 3年以上人事行政管理经验，有海外仓/物流/制造业背景优先；
• 熟悉劳动法、社保体系，有跨文化管理经验者优先；
• 熟悉招聘、薪酬、绩效、培训、员工关系等模块；
• 具备良好组织协调与应急处理能力；熟练使用办公软件，有HR系统经验优先；
• 中文流利；德语C1，能独立与政府沟通；英语良好者优先。
  

系统开发助理（w/m/d）

工作地点：Aachen

职位类型： 全职

岗位职责：

• 仓储管理系统日常操作；
• Python、Office Script 脚本编写；
• 需求收集与分析，对接系统功能的开发。
  

岗位要求：

• 本科或研究生学历，计算机、自动化、信息管理或相关专业优先；
• 熟悉至少一门编程技能；
• 具备 AI 工具编程经验；熟练掌握 Excel；
• 掌握至少一门外语（英语/德语）；
• 具备基本项目管理概念，能进行需求收集与沟通。
  

仓库助理（w/m/d）

工作地点：Unna

职位类型：全职

岗位职责：

• 扫描、清点、换标、整理库位；
• 出入库车辆登记核实及文件准备；
• 下达操作指令并监督完成；
• 公司共享表格维护及 CMR 文件处理。
  

岗位要求：

• 勤劳，有责任心；
• 有仓储管理经验者优先；
• 沟通能力强，能有效执行指令；
• 英语/德语较好，会波兰语或俄语者优先；
• 有驾照者优先。
  

仓库班组长（w/m/d）

工作地点：Unna

工作类型：全职

岗位职责：

• 建负责带领小组完成收货、入库、分拣、打包、发货等日常仓储操作；
• 根据仓库主管指令分配小组任务，监督执行进度与质量；
• 协助新员工培训，提升小组整体操作水平；
• 检查小组成员操作是否符合安全与标准流程；
• 反馈日常作业中出现的问题，并提出改进建议。
  

岗位要求：

• 责任心强，能承受一定工作压力；
• 具有仓储作业经验，有团队带班经验者优先；
• 沟通能力强，能有效协调小组成员工作；
• 具备基本英语/德语沟通能力。
  

法务与行政专员（w/m/d）

工作地点：Aachen

职位类型：全职

岗位职责：

• 合同与法律文件管理：起草、审核、修改合同及法律文件，确保合规性与风险控制；
• 合规与法律支持：为公司运营提供法律咨询，确保符合德国相关法律法规；参与处理劳动法、商业法相关事务；
• 纠纷与法律事务处理：协助处理公司法律纠纷，跟进律师事务所及外部法律顾问；
• 行政支持：处理公司车辆、公车管理及相关保险事宜；
• 政府与外部对接：协助公司与德国当地政府、税务、劳动局、保险公司等部门沟通对接；
• 档案与文档管理：负责法律文件、合同及公司证照的存档和更新。
  

岗位要求：

• 本科及以上学历，法律相关专业：1年以上法律或法务相关经验优先，优秀的法律专业在校生也可以考虑；
• 熟悉合同法、劳动法及公司相关法规，能独立处理基础法律事务；
• 具备行政工作经验，能处理车辆及对外协调事宜；
• 中文流利，德语C1，能独立与政府机构沟通；英语能力佳者优先；
• 工作细致、责任心强，能处理多任务并具备良好的沟通能力。
  

福利待遇：

• 稳定、有吸引力的薪酬待遇；
• 提供午餐补助；
• 如需要可协助办理工作签证；
• 丰富的公司活动和团队建设。
  

申请方式：发送简历至
hr@conwest-log.de
主题格式：
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