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不是歧视是什么?———这绝不是一个中性的词,希望加布丽埃拉继续为争取自己的权利斗争下去
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简历上被写着“ossi”
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! s5 n$ A+ v( C W( R P6 \, u; S& V20年前的5月18日,东德政府与联邦德国签署国家条约,条约规定了两德将建立货币、经济和社会联盟。而合并20年后,德国斯图加特劳工法庭近日对一个劳资纠纷案所作的判决在民众中引起了讨论浪潮,德国很多媒体纷纷对此发表报道和评论文章。
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面试官的评语引发一场官司 l# i6 m% z3 g- Z, b! H. s7 g
/ V) V! h- x0 [6 ?, B加布丽埃拉在东德出生,也在西德居住了数十年。可当她几个月前去应聘一家门窗制造公司时,遭到了拒绝。在退回来的简历上,赫然写着一个评语“Ossi”,还有一个强调的减号。
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在德文里,Ossi是指东边的意思,常常用于贬义。加布丽埃拉认为这是公司对她出生地背景的歧视,所以上诉至斯图加特劳工法庭。而公司聘请的律师则辩解说,写在加布丽埃拉简历上的“Ossi”只是审查者了解情况时的笔录。那个有圆圈的减号表示加布丽埃拉的资历不够,不是歧视她。
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最终,斯图加特法庭驳回了加布丽埃拉的控告。法官的理由是:东德不是一个整体,不能视为某个部族或是一个团体,所以也无所谓对它的歧视。% m! @1 |) r& n% X
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引发国内评论浪潮# t0 Z5 E" B, r: v
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判决传出,德国不同地区和不同观点的媒体报纸,纷纷发表报道和评论文章,就这一涉及社会、劳资和人权的问题,发表各自的看法。
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《北方信使日报》写道:“‘Ossi’这个字不涉及歧视?那个聪明人真敢说!所幸,原告和她的律师尽他们的力量扩大影响,并成功地取得了民众的关注。”
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《法兰克福汇览》在评论中写道:“‘Ossi’这个字具有相当侵犯倾向,但是它没有被收入平等法权的保护范围之内,尤其是在职场上,它的破坏力特别强。至少对现在的一代人来说,这个字在很多人身上打下了深刻的烙印。在这个案件里,这绝不是一个中性的词。我们希望加布丽埃拉继续为争取自己的权利斗争下去。”0 }0 t2 G8 n! T; ?7 e. k9 v$ d
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